Personas hiper eficientes y capacitados, Super Taskers

SUPER TASKERS,  LOS SUPERHÉROES DEL TRABAJO

Personas hiper eficientes y capacitados, Super Taskers

Descubrimiento

Hasta hace poco tiempo se creía que los seres humanos tenían una capacidad de atención limitada, siendo así imposible que pudiesen desarrollar dos actividades a la vez con el mismo nivel de atención y rendimiento. Sin embargo, un psicólogo de la Universidad de Utah llamado Jason Watson puso en marcha un estudio en 2010 que ha dado como resultado el descubrimiento de un tipo de personas con un cerebro capaz de asumir varias tareas a la vez. Las personas que son capaces de ello reciben el nombre de Super Taskers.

Tareas

El estudio empírico que mencionamos pudo comprobar que de una muestra de 200 personas, 5 de ellas no mostraron empeoramiento a la hora de manejarse en dos y tres retos simultáneamente. Es más, mostraron tener una mejor capacidad de respuesta ante esta situación, lo que corroboró que determinados seres humanos tienen un cerebro estructuralmente capacitado para fijar su atención en más de una cosa a la vez.

Afortunados

Watson denominó a estos individuos Super Taskers, algo así como personas hiper eficientes. Lo cierto es que son pocos los afortunados que poseen esta habilidad, ya que la mayoría de mortales pertenecemos al 97,5% de personas que no pueden rendir igual en dos tareas a la vez.

  • Se cree que los Super Taskers logran este grado de eficiencia porque omiten información que los distrae para centrarse solamente en dar entrada a los datos críticos que les ayudan a rendir. Este hecho, sin embargo, va en detrimento de su parte emocional. Probablemente sienten menos e ignoran más que el resto de las personas.

Cotizados

Los Super Taskers están realmente cotizados en el mercado laboral. Las empresas buscan contratar a empleados que puedan asumir distintas obligaciones con la seguridad de que mantendrán la exigencia y el nivel en todo momento. Las personas más susceptibles de tener esta característica cerebral son pilotos de aviones de combate, directores de orquesta, productores de televisión y chefs que dirigen cocinas de alta exigencia.

Cabe mencionar que este tipo de individuos siempre han existido pero la visibilidad de personalidades como estas ha aumentado en relación a las exigencias del mundo y del mercado laboral actual. Décadas atrás se buscaba que los trabajadores pudieran concentrarse en una tarea para llevarla a cabo de forma excelente, pero ahora se valora mucho más un perfil como el de los Super Taskers. Además, las economías de libre mercado tienden a buscar estos perfiles porque les resultan mucho más productivos, aunque lo cierto es que solo un pequeño porcentaje de la población tiene la capacidad de comportarse así.

Ram

Los expertos comparan el funcionamiento de los Super Taskers con el funcionamiento de la memoria RAM de un ordenador. La RAM determina cuántas ventanas o programas se pueden tener abiertos a la vez, asumiendo que cuantos más tengamos abiertos más lento será el sistema. ¿Esto qué quiere decir? Que la capacidad de los Super Taskers es finita ya que se ha comprobado que cuando una persona requiere una atención sostenida en el tiempo, por muy eficiente que sea, acaba por agotarse.

Enfermadades

Otro de los puntos a destacar de este perfil de trabajadores es que su sobrevaloración acaba comprometiendo a la propia persona. Su alto compromiso físico hace que no presten atención a su cuerpo ni al descanso, y que no lleguen a desconectar al 100% nunca. Algunos psiquiatras asocian a los Super Taskers con personas obsesivas cuya única meta es cumplir todos sus objetivos. Esto puede llevarles a acabar desarrollando enfermedades como ansiedad y depresión.

Familia

La vida familiar de los Super Taskers también se ve mermada como consecuencia de su alto rendimiento laboral. Es muy probable que terminen tan desgastados al salir del trabajo que  necesite más tiempo que la mayoría para recuperarse. Se llega a casa sólo a dormir y a descansar, y eso es un problema. Por eso hay que aprender a conciliar ambas partes del individuo, la laboral y la familiar, para desarrollar una carrera sana que no se enfrente a nuestra felicidad.


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1 respuesta

  1. Entre supertasker que llega agotado a casa, o despistado con permanentes ganas de marcha, aunque no exija demasiada atención, ¡cualquiera elige!

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